NEW!!!侨银城市管理股份有限公司招聘副总裁/大区总经理、区域运营总经理
上传时间：2025-02-13
副总裁/大区总经理
工作职责
业务和关系拓展与维护
1、积极找寻资源、开拓新客户，提升公司在环卫市场的业务份额。
2、建立和维护与客户的良好合作关系，及时协调相关部门解决问题，提升公司品牌形象。
3、协助公司拓展业务渠道和人脉资源，统筹与合作伙伴的战略关系、资源，提升公司竞争力。
区域运营总经理
工作职责
1、参与重大项目的投标和谈判，确保项目顺利中标和签约。
2、协调内外部资源，保障项目的顺利实施、交付和项目回款。
3、跟踪项目执行情况，及时调整策略，确保项目达到预期收益。
任职要求
1、具备丰富的政府采购项目招投标经验，熟悉项目接治。
2、具备较强的战略思维、市场开拓、市场分析、商务谈判能力。
3、具备优秀的领导、计划、组织、沟通、协调、管理能力。
公司简介
侨银城市管理股份有限公司（股票代码：002973.SZ）于2001年成立，是中国第一家A股上市的城乡公用事业服务企业，中国城市管理服务行业领军企业。公司业务遍及全国26个省（自治区、直辖市）100多个城市，服务“创文”“创卫”城市58个，服务人口超2亿，作业面积、城市管理服务项目数量居于全国前列。
侨银股份围绕“人居环境综合提升”核心战略，发挥城乡环境一体化服务、环卫工程建设、水域管护、市政管养、园林绿化养护、建筑废弃物及污染物处理、公共物业管理、城市更新、城市能源管理、城市绿色交通服务、智能化作业装备及服务等多航道业务协同效应，助力城市高质量发展。
侨银股份积极响应“发展新质生产力”号召，把“产业智能化、服务精细化、模式创新化”作为城市服务品质升级的三大方向，为城市提供涵盖投资、融资、建设、管理、运营和治理等一站式解决方案。
公司员工逾7万人，具有国家一流水平的专家740余人；拥有国家技术专利200余项；搭建了先进的智慧城市管理服务体系；自有专用设备40000多台，水域清洁船只500余艘；荣获各级政府荣誉2000多项；参与起草、主编、参编国家标准、团体标准10余项，引领行业规范。
未来，侨银股份观大格局、寻大契机，深入贯彻生态文明思想，携手各界为国家环境事业添砖加瓦，致力打造“世界人居环境综合提升服务领导品牌”。
企业文化
侨银股份以”服务社会、服务客户、服务员工”为企业宗旨，以“一支军队、一所学校、一个家庭、一方舞台”为企业精神，坚持以人为本，不仅为员工提供广阔发展的事业平台，而
且搭建全方位的员工培训体系，多层面关怀员工，保障员工权益，促进员工和谐发展。
薪酬福利体系
·注重员工的健康和生活品质，提供优美舒适工作环境，完善生活保障配套。
·注重员工的心理健康和精神文化需求，提供丰富多彩的业务俱乐部及节日游园会活动。
·注重员工保险保障，为员工提供五险一金、年度体检、员工爱心基金、员工绩效激励、生育福利及三胎奖励等全方位福利;同时提供丰富的员工带薪假期，涵盖探亲假、带薪年假、
带薪病假等，让员工在工作与生活中更加安心和健康。
·注重员工的个人成长和学习需求，提供全方位培养及全链条成长路径，让员工在宽阔舞台展现自己
联系电话：020-2200 3333/13060906424
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